违规吃喝问题专项整治回头看自查报告

违规吃喝问题专项整治回头看自查报告

【违规吃喝问题专项整治回头看自查报告】

一、前言

自去年以来，党中央高度重视违规吃喝问题，明确要求全面推进党风廉政建设和反腐败斗争，特别是要加强违规吃喝问题的整治工作。为了全面回头看整治成效，我单位积极开展自查工作。本报告旨在总结整治中的经验与教训，明确下一步改进方向，全面提升党风廉政建设水平。

二、背景与问题分析

在过去一段时间内，违规吃喝问题在我单位暴露出较多问题，主要表现在以下几个方面：

1. 公款吃喝现象频繁。

在机关餐厅、公务接待场所等地，存在公款吃喝现象，一些干部以及工作人员滥用职权，挥霍浪费公共财力，严重影响了党风政风。

2. 高档酒席频繁出现。

一些聚餐、座谈会等场合，高档酒席屡见不鲜，特别是在一些公务接待场所或者重要会议上，面对桌上美酒佳肴，一些人无视党纪国法，不顾形象，满足自我的需求。

3. 礼金礼品送还问题突出。

我单位上下关系错综复杂，一些下级对上级违规送礼进行攀附，一些上级对下级进行索贿要礼。一些工作人员违背党纪国法，收受贿赂，滥用职权。

4. 监督不力，失去约束。

由于一些监督机制不完善、监督力度不够，甚至有的干部利用职权漏洞，纵容违规吃喝问题的存在。这给了一些不法分子可乘之机，严重破坏了党风政风。

三、整治措施与成效分析

针对以上问题，我单位采取了一系列整治措施，主要包括以下几个方面：

1. 加强组织领导。

成立整治工作领导小组，制定整治方案，明确整治目标和任务。加大对违规吃喝问题的宣传力度，形成工作高压态势。

2. 健全监督机制。

加强内部监督，建立健全工作纪律和监管措施。严格落实“三重一大”审批制度和预算管理制度，加强对公务接待场所和餐厅的监管。定期开展自查工作，发现问题及时整改。

3. 加强教育培训。

组织开展党风廉政建设教育培训，提高干部职工的法纪意识和廉政素质。加强对干部的廉洁从政教育，强化廉洁自律，形成良好的政治生态。

4. 强化法纪约束。

建立健全问责机制，对违反廉洁纪律和法律规定的干部依法追责问责。加大打击力度，对违规吃喝问题进行严惩。

通过上述整治措施的有力推动，我们单位取得了明显成效，并取得了一些成功经验。全体干部职工的思想观念得到根本转变，干部与职工的关系更加和谐，党风政风得到有效改善，违规吃喝问题得到了一定程度的遏制。

四、问题与不足分析

在整治违规吃喝问题的过程中，我们也面临着一些问题和不足：

1. 对于一些层级较高、权力较大的干部，监督力度不够，还存在着守法意识薄弱的情况。

2. 整治工作涉及范围广泛，需协调各方利益，有时难以统一行动。

3. 一些干部对整治工作不理解、不配合，缺乏相应的参与意识。

4. 在实施过程中，一些工作人员未能正确理解整治目标，导致工作效果不够显著。

五、下一步工作的改进方向

为了全面改进违规吃喝问题的整治工作，对今后工作提出以下几点建议：

1. 继续加大领导力度。

进一步加大组织领导的力度，明确责任，确保各项整治措施能够更好地贯彻落实。

2. 加强监督执纪力度。

进一步完善监督机制，加强对公务接待场所和餐厅的监管。强化内部监督，对发现的问题及时整改，坚决杜绝问题的再次发生。

3. 切实加强教育培训。

加大对干部职工的党风廉政建设教育培训力度，提高大家的法纪意识。加强对干部的廉洁从政教育，强化廉洁自律。

4. 完善问责机制。

加强对违纪违规人员的问责，建立健全追责机制，实现对违规吃喝问题的真正严肃处理。

六、结语

违规吃喝问题作为党风廉政建设的一项重要内容，关系到党的形象和党员干部的形象。通过这次整治工作的回头看，进一步增强了党风政风，加强了党的执政基础和党的工作效果。在今后的工作中，我们将继续坚持以全面从严治党为总要求，继续深化整治工作，推动党风廉政建设全面进步，为实现中国特色社会主义伟大事业提供坚强保证。